Travailler en Thaïlande

De nombreuses entreprises recrutent des professionnels étrangers, cependant certaines règles sont à connaître.

Pour exercer une activité professionnelle en conformité avec la législation thaïlandaise, il est impératif que tout étranger obtienne un Visa Non-immigrant B ainsi qu'un permis de travail. De plus, les entreprises sont tenues de se conformer à diverses exigences, telles que respecter des quotas, justifier le recrutement d'étrangers et disposer d'un capital libéré d'au moins 2 millions de Bahts par embauche.  

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